دانشگاه تمام استعدادهای افراد از جمله بی استعدادی آن ها را آشکار می کند.(آنتوان چخوف)
خانه » پروژه » مدیریت و حسابداری » دانلود پروژه مدیریت آموزشی
دانلود پروژه مدیریت آموزشی

دانلود پروژه مدیریت آموزشی

دانلود پروژه مدیریت آموزشی (اصول و کاربرد آن)
فهرست
1-.. تشخيص مفاهيم : 3
1-1-   مدیریت ، مديريت آموزشي اصول و کاربرد آنها 3
1-2-   انواع سبکهای مدیریتی : 6
1-3-   آموزش و انواع آن. 9
1-4-   سیستم ، انواع و کارکردهای آن ( نگرش سیستمی در مدیریت آموزشی ) 11
1-5-   سازمان ، انواع و کارکردهای آن  ( نظریه های سازمان مدیریت ) 15
2-.. برنامه ريزي ، نظارت بر اجراي برنامه ها : 19
2-1-   برنامه ريزي آموزشي و نظارت بر اجراي آن برنامه ها 19
2-2-   فرآيند برنامه ريزي آموزشي.. 20
2-3-   اصول تدوين اهداف كلي و جزئي دوره آموزشي.. 21
2-4-   اصولا تحليل محتواي دوره آموزشي.. 23
2-5-   ويژگيهاي اساسي آموزش پودماني.. 23
3-.. ارزشيابي از دوره هاي آموزشي.. 27
3-1-   مفهوم ارزشيابي آموزشي و روشهاي آن. 27
3-2-   اصول ارشيابي جامع و فراگير. 28
3-3-   اصول ارزشيابي از اثر بخشي آموزشي.. 30
4-.. نحوه تهيه گزارش هاي مورد نياز يك آموزشگاه. 37
4-1-   پايه هاي اساسي و مقررات مكاتبات اداري.. 37
5-.. برقراري روابط انساني و اصول ارتباطات… 39
5-1-   اصول برقراري روابط انسانی.. 39
5-2-   مفهوم ارتباط و عوامل تشكيل دهنده آن. 40
5-3-   عوامل مؤثر ارتباطي و سدها و موانع ارتباط.. 42
5-4-   اصول روانشناسي عمومي.. 45
5-5-   اصول جامعه شناسي عمومي : 48
6-.. نظارت بر امور مالي آموزشگاه : 51
6-1-   هدف اصلي حسابداري و مفهوم معادله اصل آن. 51
6-2-   مفاهيم و اصطلاحات حسابداري ( دارايي ها و بدهي ها ) 54
6-3-   اصول عمومي حسابداري.. 57
6-4-   ثبت معاملات حساب ها ( شناخت دفاتر مالي قانوني و دفاتر كمكي حسابداري ) 59
6-5-   انواع گزارشهاي حسابداري ( تراز آزمايشي ، ترازنامه ، صورت سود و زيان و صورت حساب ) 65
7-.. تهيه محتواي مربوط به خلاقيت و نوآوريهاي مدير: 81
7-1-   خلاقيت ، نوآوري و فنون آنها 81
7-2-   شيوه هاي تفكر خلاق.. 86
7-3-   موانع خلاقیت ونوآوری  درسازمانها: 90
8-.. نحوه پيشگيري از حوادث و رعايت نكات ايمني و بهداشت محيط كار : 93
8-1-   حوادث شغلي و علل بروز آنها و بهداشت محيط كار. 93
8-2-   اصول پيشگيري از حوادث و رعايت نكات ايمني و بهداشت محيط كار. 104
8-3-   عوارض جانبي و اصول کمکهای اوليه. 108
8-4-   آتش‌سوزي و اصول انجام آتش نشاني.. 113
8-5-   آسيب‌هاي‌ الكتريكي‌ 116
8-6-   اقدامات‌ در وضعيت‌هاي‌ اورژانس‌: 119
1-     تشخيص مفاهيم :
1-1-    مدیریت ، مديريت آموزشي اصول و کاربرد آنها
مدیریت در مفهوم کلی و عام آن به شکل ها و با دیدگاههای متفاوت تعریف شده است . همه اندیشمندان مدیریت در یک نکته اتفاق نظر دارند و آن این است که مدیریت عامل رسیدن به اهداف سازمان می باشد . استونر “stoner”  می گوید ،   فرآیند برنامه ریزی ، سازماندهی ، هدایت و کنترل کوشش های اعضای سازمان و استفاده از تمام منابع سازمان برای دست یابی به اهداف معین سازمانی است . بیشترین تأکید این تعریف بر وظایف اصلی مدیریت و استفاده از همه منابع و امکانات برای رسیدن به هدف های سازمانی می باشد .
فلیپو “Flippo” مدیریت را هماهنگی همه منابع از طریق فراگردهای برنامه ریزی و کنترل عملیات سازمان بطوری که هدف ها را بتوان بطور موثر و صرفه جویانه حاصل نمود تعریف می کند . در این تعریف مدیریت جریانی مجموعه ای است که مهم ترین کار او هماهنگی ، برنامه ریزی و کنترل است . اساسی ترین نکته در تعریف فوق اصطلاحات موثر و صرفه جویانه است . موثر بودن کار مدیر یعنی دست یافتن به هدف ها و آنچه سازمان می بایست به آن برسد . مفهوم صرفه جویانه به معنی استفاده مناسب ، بجا و اقتصادی از امکانات و منابع موجود در سازمان است . مدیر باید در ظرف زمان و مکان و رعایت عمر و انرژی مصرف شده از منابع استفاده بهینه کند . صرفه جویانه یعنی این که برآیند نتایج بدست آمده بطور قایل ملاحظه ای از برآیند منابع ، نیروها ، امکانات ، انرژی و زمان صرف شده بیشتر باشد .علی علاقه بند ، مدیریت را بوجود آوردن و حفظ کردن محیطی که در آن افراد بتوانند در جهت برآوردن هدف های معینی بطور موثر و کار آمد فعالیت کنند تعریف می کند . در بیشتر تعاریف مدیریت ، به انسان و کار کردن انسان ها اشاره شده است . یک تعریف مدیریت را کار کردن با افراد و به وسیله افراد و گروه ها برای تحقق هدف های سازمانی معرفی می کند . صاحب نظر دیگری می گوید ، مدیریت یعنی هنر انجام دادن کارها به وسیله دیگران . عده ای نیز مدیریت را فراهم کردن محیط مناسب برای افراد می دانند .

برای خرید اطلاعات خود را وارد کنید
  • کلیه پرداخت های سایت از طریق درگاه بانک سامان انجام می گیرد.هر مرحله از خرید می توانید مشکل خود را با پشتیبان و فرم تماس با ما در جریان بگذارید در سریعترین زمان ممکن مشکل برطرف خواهد شد
  • پس از پرداخت وجه ، فایل محصول هم قابل دانلود می باشد و هم به ایمیل شما ارسال می گردد .
  • آدرس ایمیل را بدون www وارد نمایید و در صورت نداشتن ایمیل فایل به تلگرام شما ارسال خواهد شد .
  • در صورت داشتن هرگونه سوال و مشکل در پروسه خرید می توانید با پشتیبانی سایت تماس بگیرید.
  • پشتیبان سایت با شماره 09383646575 در هر لحظه همراه و پاسخگوی شماست
  • اشتراک گذاری مطلب

    راهنما

    » فراموش نکنید! بخش پشتیبانی مقاله آنلاین ، در همه ساعات همراه شماست

    اطلاعات ارتباطی ما پست الکترونیکی: Article.university@gmail.com

    تماس با پشتیبانی 09383646575

    برای سفارشتان از سایت ما کمال تشکر را داریم.

    از اینکه ما را انتخاب نمودید متشکریم.

    معادله فوق را حل نمایید *

    تمام حقوق مادی , معنوی , مطالب و طرح قالب برای این سایت محفوظ است